《科创板日报》9日讯，据报道，谷歌旗下的人工智能部门DeepMind，为防止员工流向竞争对手，采取了一种“激进”的竞业禁止协议，规定部分在英国的员工在离职后一年内不得为竞争对手工作。在此期间，虽然员工无需工作，但DeepMind仍会支付他们薪水，这相当于一段很长的带薪休假。然而，这一做法却让一些研究人员感到被边缘化，因为他们无法参与人工智能行业快速发展的进程。在美国，联邦贸易委员会（FTC）已于去年禁止了大多数竞业禁止协议，但该规定并不适用于DeepMind位于伦敦的总部。